“樹木・船の帆柱・舵”という意味を持つアルボースは、“未曾有の長寿社会”を明るく住みやすいものに創りあげていく責務の一端を担っています。

在宅復帰・在宅療養支援等指標

平成30年度介護報酬改定による「在宅復帰・在宅療養支援等指標」
令和2年3月
・ユニット　　85（超強化型）
　　在宅復帰率　87.5％
　　回転率　15.5％
・ユニット外　81（超強化型）
　　在宅復帰率　87.5％
　　回転率　20.1％

所定疾患施設療養実施にともなう投薬等の状況

令和元（平成31）年度

投薬	オーグメンチン250ＲＳ　3Ｔ×3 カロナール細粒20％　1.5ｇ レボフロキサシン錠500mg　1Tｘ1 等 延べ 213件
検査	尿一般、尿沈査、末梢血液一般検査、CRP定量、生理学的検査 等 延べ 213件
注射・点滴	生食100ml+スルバシリン1.5、ソルデム3A500ml、 生食100ml+ピペラシリンＮａ1ｇ　等 延べ 793件
処置	酸素療法、導尿、バルーンカテーテル挿入、クーリング　等

利用者状況データ

• 通所リハビリ利用者数（PDF）
• 入所・短期在所者数（PDF）
• 入所・短期入所利用比率（PDF）
• 入退所者数（PDF）
• 要介護度平均の流れ（PDF）

介護職員等特定処遇改善加算

算定状況について
・介護職員処遇改善加算　施設入所・短期入所・通所リハビリ　：　Ⅰ
・介護職員等特定処遇改善加算　施設入所・短期入所・通所リハビリ　：　Ⅰ
・サービス提供体制強化加算　施設入所・短期入所・通所リハビリ　：　Ⅰイ

キャリアパス要件について
キャリアパス要件施策は、以下の通りです。

①教育部会を設置し、年間計画に基づき研修会および勉強会を実施

②研修・講座等受講のための勤務シフトの調整や受講費、交通費等を負担

③経験、もしくは資格等に応じて昇給する仕組み、また一定の基準に基づき定期的に昇給を判定する仕組みの構築

職場環境等要件についての具体的な取組み
賃金以外の処遇改善に関する具体的な取組み内容は以下の通りです。